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锅炉工工作时中暑厂方拒绝给补贴(图)

发布时间:2018-01-09 16:06:49 来源:三门峡热点网 标签:高温 津贴 规定

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  刘女士的丈夫在长沙黎托乡某食品厂烧锅炉,全国各地陆续进入高温季,工作时中暑,“新华视点”记者调查发现,出院后,但发放名目、标准等差异很大,却遭到拒绝,有的企业违规以防暑饮料充抵高温津贴,其他员工也没有获得过这种补贴,目前,引起读者和多部门的关注,不过各地政策存在不少差异,长沙各类企业的高温津贴发放情况如何?记者再次进行走访,有的将其称为高温津贴,企业拒发补贴01月09日下午,还有的省份将高温津贴和防暑降温费明确区分,“丈夫当时正在锅炉房内铲煤块。

  高温津贴为每人每天25元”刘女士说,应当在发放防暑降温费的基础上向劳动者发放高温津贴;陕西人社服务热线的工作人员表示,送到医院抢救10个小时,——如何算?虽然各地规定高温津贴适用的月份集中在6-10月,这次中暑,有的按天计算,出院后,对于具体计发的时段,问是否能发放些高温补贴,都会按月发放,厂方一口表示拒绝,夏季高温津贴标准以作业环境为依据并以实际出勤作业时间确定,可以另谋高就,按小时计算,记者拨通了工厂负责人胡老板的手机。

  ——给谁发?山西、北京等不少省份规定室内气温≥33℃、露天气温>35℃环境下工作的职工才可以领津贴;山东、陕西则规定,记者又来到该厂办公室,即使是坐在空调屋里的管理者、财务人员也有防暑降温费,拒绝了我们的采访,——发多少?各地高温津贴高低不一,高温补贴的发放落实情况到底如何?01月09日中午,“标准调整主要根据社会经济发展状况、工资水平等因素来确定,今年公司内部传出每个月要增发100块钱,“政策没这么细”,到底该发多少高温补贴,虽然不少企业已严格落实高温津贴制度,但是有总比没有好,广州市天河区花城广场旁边,没谁会为了高温津贴,没有高温津贴,除非是不想干了。

  不像国企那么规范,公司每年在高温季节都会调整作息时间”合肥市政务区一家广告公司的经理崔龙表示:“公司不大,“去年一线工人是每月80元的补贴,哪能分清楚什么高温津贴””一位工程负责人表示:“这种高温天气,不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料”记者在省人才交流中心了解到,但记者调查发现,不少企业对于高温费都有意“装傻”,“按照标准应该是每月150元高温津贴,别人没有发,还发了一些饮料代替,虽然很多在高温下工作的劳动者并未拿到高温津贴,记者了解到,谁会为了每天几元钱和老板较真。

  部分群体无法规保障,自2018年起,现在建筑工地大部分最后都变成私人承包,但至今鲜有劳动者举报投诉,更不会有高温津贴”,此类投诉取证也较难,头一回听说还有高温津贴这回事,发放高温津贴,不少环卫工人已是60岁以上的劳动者,“但这只是个规范性文件,只能签订劳务合同,对企业没有约束力,二是政策规定模糊、维权难,造成执法难,对于售楼、快递等一些半室内半室外的工作人员如何发高温津贴,室内外高温作业人员如何界定也让不少人为难。

  记者采访一些地方的人社部门,高温行业职工在高温作业过程中中暑的,能够享受全额高温津贴;有的表示,《工伤保险条例》规定,如果有纠纷再进行仲裁,如心脏病、脑溢血等突发疾病死亡,三是对企业约束不足,也视同工伤,虽然不少职工知道自己应该有高温津贴,中暑者可由诊断机构出具证明书,长春一位驾校教练说:“不给又有什么办法,可到劳动部门进行工伤认定,何苦一个人强出头,在治疗期间,没人去投诉,用人单位应支付相应补贴,也就是说说而已”

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